O projekcie
Czym jest nasz projekt
„Perspektywa i kierunek rozwoju szkolnictwa wyższego na podstawie zmian i rozwoju rynku pracy”
(NdS-II/SN/0396/2023)
Projekt koncentruje się na analizie zmian zachodzących na rynku pracy pod wpływem rozwoju
sztucznej inteligencji, transformacji cyfrowej oraz zmian społeczno-gospodarczych. Jego celem jest
wypracowanie nowoczesnych modeli edukacji i rekomendacji dla szkolnictwa wyższego,
odpowiadających na potrzeby rynku pracy przyszłości.
Projekt łączy środowisko akademickie, ekspertów branżowych, pracodawców oraz przedstawicieli sektora
społeczno-gospodarczego. W ramach działań realizowane były badania, konsultacje eksperckie, pilotaże
edukacyjne oraz działania upowszechniające wyniki projektu.
Co zrealizowaliśmy do tej pory?
2024 – etap badawczo-przygotowawczy
W pierwszym roku projektu skupiono się na przygotowaniu podstaw metodologicznych i
organizacyjnych dla dalszych działań badawczych oraz edukacyjnych.
Najważniejsze działania i efekty:
- przeprowadzono analizę danych zastanych oraz przegląd literatury dotyczącej kompetencji przyszłości i
zmian rynku pracy,
- zidentyfikowano kluczowe potrzeby kompetencyjne pracowników w kontekście rozwoju AI i transformacji
cyfrowej,
- opracowano metodologię badań empirycznych (CATI, World Café, grupy fokusowe),
- przeprowadzono konsultacje z ekspertami branżowymi i przedstawicielami rynku pracy,
- zidentyfikowano grupy szczególnie narażone na skutki transformacji rynku pracy,
- rozpoczęto prace nad modelami edukacji przyszłości i pilotażowymi modułami dydaktycznymi,
- opublikowano artykuł branżowy popularyzujący założenia projektu,
- uruchomiono stronę internetową projektu i działania informacyjne.
Efektem działań zrealizowanych w 2024 roku było stworzenie solidnych podstaw badawczych i
organizacyjnych do wdrażania kolejnych etapów projektu.
2025 – etap badań, pilotaży i wdrożeń
W 2025 roku projekt wszedł w fazę intensywnych działań badawczych, edukacyjnych i wdrożeniowych.
Najważniejsze osiągnięcia:
-
opracowano i opublikowano dwa raporty analityczne dotyczące kompetencji przyszłości i oczekiwań rynku
pracy:
- Kompetencje przyszłości – raport z badania jakościowego
- Rynek pracy w obliczu zmian oczami pracowników i studentów – Raport z badania ilościowego
- zidentyfikowano sektory o największym potencjale rozwoju zatrudnienia,
- opracowano rekomendacje dotyczące zmian w programach kształcenia i sylabusach akademickich,
- powołano Radę Ekspercką współpracującą przy tworzeniu rozwiązań edukacyjnych,
- zorganizowano konferencję naukową poświęconą przyszłości rynku pracy i edukacji,
- przeprowadzono międzynarodową szkołę letnią testującą nowe podejścia dydaktyczne,
- opracowano monografię naukową dotyczącą zmian w szkolnictwie wyższym oraz publikacje popularno-naukowe,
np. Ile szczęścia można kupić?,
- przeprowadzono pilotażowe badania wśród uczniów szkół średnich.
Rezultaty projektu mają praktyczne zastosowanie dla uczelni, instytucji edukacyjnych, organizacji branżowych
oraz administracji publicznej. Wypracowane rekomendacje i materiały wspierają rozwój nowoczesnych programów
kształcenia odpowiadających na wyzwania współczesnego rynku pracy.
N=1000respondentów badania
CAWI
8grup fokusowych (FGI)
31wywiadów eksperckich (IDI)
50osób — warsztat Co-creation
Lab
4raporty badawcze
3posiedzenia Rady
Eksperckiej
2modele edukacyjne
1monografia naukowa